Блог о корпоративном обучении

А вы знали, что эмоциональное состояние и продуктивность сотрудников напрямую зависит от оформления офиса? Давайте разберемся, что и как именно оказывает такое воздействие.

Навык располагать к себе людей и убеждать их в своих идеях чрезвычайно важен как в повседневной жизни, так и в деловой сфере. Каждый хочет легко достигать любых целей, получать поддержку и влиять на окружающих.

Каждый из нас постоянно сталкивается со стрессом. Он стал неотъемлемой частью нашей жизни, поэтому важно научиться управлять им. Наша команда подобрала 5 полезных книг, которые помогут развить навыки стрессоустойчивости и предоставят необычные стратегии адаптации.

Основное преимущество заключается в повышении интереса к процессу. Использование игровых элементов позволяет создать атмосферу соревнования и активизации к работе или обучению. Баллы, награды и рейтинги стимулируют учащихся к обучению и повышению своих результатов, а также способствуют развитию креативного мышления, увеличивают мотивацию и самодисциплину.

Независимо от того, какой продукт или услугу вы предлагаете, важно позаботиться о том, чтобы и клиентам и партнерам было понятно, как ими пользоваться, где применять, в чем заключается уникальность и преимущества перед аналогами. Научив этому, вы повышаете лояльность клиентов и связи с бизнес-партнерами.

В современном мире сотрудники любых отраслей сталкиваются со множеством разных проблем. Например, с эмоциональным выгоранием из-за неуверенности в завтрашнем дне, а также с постоянным стрессом и тревожностью.

Всем известно, что сотрудники с высоким уровнем мотивации более энергичны и уверены в своих силах, получают больше удовлетворения от работы, поэтому им проще выполнять поставленные задачи и достигать отличных результатов

Эмоциональный интеллект (ЭИ) играет важнейшую роль в успешных взаимоотношениях. Он относится к способности понимать эмоции, мотивацию и намерения как окружающих людей, так и свои собственные.

Развитие коммуникативных навыков является важной задачей для успешного функционирования любой компании. Без умения правильно взаимодействовать с другими людьми, сложно построить крепкие доверительные отношения как с коллегами, так и с клиентами.

Предлагаем вам посмотреть топ 5 фильмов для HR, которые увлекут вас сюжетом и расскажут о важности этой профессии.

В современном мире, где офисы соседствуют с удаленными рабочими пространствами, вопрос о том, насколько полезен тимбилдинг, становится все более актуальным. Тимбилдинг – это не просто модное слово, это инструмент, способствующий укреплению команды и повышению производительности.

Корпоративное обучение является важным инструментом для привлечения и удержания талантливых сотрудников, особенно в условиях жесткой конкуренции на рынке труда. Обучение дает сотрудникам возможность развивать свои профессиональные навыки, стимулирует мотивацию, так как сотрудники видят, что компания вкладывается в их развитие.

В процессе удаленной работы, где команды существуют в виртуальном пространстве, поддерживать крепкие связи между ее участниками становится сложной, но очень важной задачей.

Современный HR-менеджер работает в динамичной и постоянно меняющейся среде. Поиск талантов, управление персоналом, оценка эффективности работы и обучение сотрудников - все это требует уникального подхода и навыков.

Внедрение корпоративного обучения не только очень полезный, но и достаточно сложный и трудоемкий процесс. Каждая компания, стремящаяся реализовать успешную программу обучения, сталкивается с рядом трудностей и барьеров. В этой статье мы хотим рассмотреть наиболее часто встречающиеся барьеры на пути к успешному обучению и предложить практические советы, которые помогут компаниям их преодолеть.

В этой статье мы хотим поделиться с вами несколькими книгами, которые считаем наиболее важными для каждого специалиста в сфере HR. Проверенное знание и навыки играют ключевую роль в этой области, однако для достижения высоких результатов не стоит забывать про развитие и расширение кругозора.

Сегодня поговорим на необычную и интересную тему. Вы когда-нибудь слышали о том, что кошки могут быть очень ценными сотрудниками? Мы хотим рассказать о том, как коты стали неотъемлемой частью рабочей культуры целых корпораций и почему их присутствие на рабочем месте может привести компанию к успеху.

Сегодня поговорим на необычную и интересную тему. Вы когда-нибудь слышали о том, что кошки могут быть очень ценными сотрудниками? Мы хотим рассказать о том, как коты стали неотъемлемой частью рабочей культуры целых корпораций и почему их присутствие на рабочем месте может привести компанию к успеху.

Узнайте, что же делает LMS настоящим героем современного обучения! Откройте ключевые аспекты, превращающих системы управления обучением в мощный инструмент для индивидуального роста и организационного успеха

Мотивация играет ключевую роль в достижении успеха в корпоративном обучении. В данной статье мы рассмотрим основные шаги, которые помогут повысить мотивацию сотрудников во время обучения.

Книги, посвященные развитию мотивации, являются ценным ресурсом для руководителей и менеджеров, которые ищут эффективные методы вдохновлять своих сотрудников. В этой статье мы расскажем о пяти классных книгах, которые Вам в этом помогут.

В этой статье мы расскажем, что такое диалоговые тренажеры в целом, чем они отличаются, и о том, как они способствуют развитию коммуникативных навыков сотрудников, делая процесс обучения гораздо более легким и удобным.

В данной статье мы расскажем о семи методах, благодаря которым можно улучшить процесс рекрутинга используя искусственный интеллект. Мы расскажем об инновационных способах, которые позволят автоматизировать отбор кандидатов, усовершенствовать описание вакансий, улучшить опыт собеседований и многое другое.

Способность руководителя создавать продуктивную рабочую среду и вдохновлять сотрудников на участие в обучении является фундаментальным элементом успешной организации, поскольку обучение и развитие сотрудников – одни из ключевых задач руководителя в современном бизнесе

нейросети, образование, учебный процесс, ИИ, компьютерные программы, данные, знания, машинное обучение, помощник, учителя, занятия, интерактивные платформы, приложения, учебники с искусственным интеллектом, индивидуальный подход, учебные программы, курсы, онлайн-школы, обучающие программы, генераторы курсов, тесты, презентации, диалоговые тренажеры, тренер по коммуникации

Как последние международные исследования изменили подход к обучению внутри компаний. Разберемся на примере опыта мировых лидеров рынка и изучим последние тенденции корпоративного обучения

Современный комплексный подход к корпоративному обучению. Изучим самые эффективные возможности Систем Управления Обучением. Разберемся, что такое модули и как влияет на мотивацию геймификация